no-img
گزارش تخصصی تجربیات معلمان

گزارش عملکرد معاون آموزشی به همراه پنج نمونه رایگان پیشنهاد کوتاه و راهکار ارزشیابی



برنامه سالانه و تقویم اجرایی تدبیر و تعالی مقطع ابتدایی و متوسطه

گزارش تخصصی تجربیات معلمان
اقدام پژوهی درس پژوهی طرح جابر برنامه سالانه و تقویم اجرایی طرح کرامت برنامه تدبیر روایت پژوهی طراحی آموزشی معماری تدریس نوین نمونه سوال درسی و عملکردی طرح توجیهی طرح درس ابتداییپروژه مهرسوالات ضمن خدمتگزارش تخصصی

ادامه مطلب

گزارش عملکرد معاون آموزشی به همراه پنج نمونه رایگان پیشنهاد کوتاه و راهکار ارزشیابی
zip
ژانویه 31, 2018
۱۰,۰۰۰ تومان

گزارش عملکرد معاون آموزشی به همراه پنج نمونه رایگان پیشنهاد کوتاه و راهکار ارزشیابی


گزارش عملکرد معاون آموزشی به همراه پنج نمونه رایگان پیشنهاد کوتاه و راهکار ارزشیابی تحت عنوان  کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا برگزاری جلسات دوره های وگزارش کار ماهانه

گزارش عملکرد معاون آموزشی به همراه پنج نمونه رایگان پیشنهاد کوتاه و راهکار ارزشیابی تحت عنوان  کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا برگزاری جلسات دوره های وگزارش کار ماهانه با فرمت ورد و قابل ویرایش و در 31 صفحه

بانک فایل پژوهشی معلمان تجربیات و تجارب ترین گروه موجود در اینترنت گزارش تخصصی  خود را به بهترین شکل ممکن ارائه داده است..در این مورد تیم تجربیات و تجارب ما به همراه گزارش عملکرد معاون آموزشی پنج نمونه پیشنهاد و راهکار ارزشیابی را برای شما عزیزان به صورت رایگان قرار داده است.تیم تجربیات و تجارب ما اصالت گزارش عملکرد معاون آموزشی را تایید و همه محتویات آن را بر مبنای آخرین بخشنامه های آموزش و پرورش می داند.

سرفصلهای موجود در گزارش عملکرد معاون آموزشی به قرار زیر است :

عنوان مطلب پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

سرآغاز سخن پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

دیباچه پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

درک مشکل پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

بیان شرایط حاضر پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

تنظیم و جمع نمودن منابع پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

مطالعه و بررسی اطلاعات پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

بحث پیرامون حل مشکل دررابطه با کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

وضعیت ثانویه پس از حل مشکلات کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

بررسی بیشتر در رابطه با کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

ارائه مستندات پیرامون کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

پیش بینی نتایج در مورد کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

راهکارها پیرامون قضیه کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

رفرنس و منبع مورد استفاده کیفیت بخشی به کارگروههای تجربیات و تجارب انجمن اولیا

راه حل های  پیشنهادی :

مهم ترین عامل شرکت دادن اولیاء در جلسات انجمن اولیاء و مربیان آگاه کردن  آنها  از تمام جوانب مشارکت است. برای این منظور می توان به اقدامات زیر دست  زد:

  1. شرکت دادن اولیاء در جلسات عمومی انجمن اولیاء و مربیان.
  2. ترغیب خانواده ها به شرکت مستمر در کلاس های آموزش خانواده.
  3. گسترش تبلیغات رادیو  و تلویزیونی در این زمینه.
  4. استفاده از نقش شوراهای آموزش و پرورش در جهت آگاهی دادن به اولیاء.
  5. دعوت از اولیاء برای حضور مکرر در آموزشگاه و پیگیری وضعیت تحصیلی فرزندان خود.
  6. برپایی نمایشگاهی از حاصل کار دانش آموزان و دبیران.
  7. تجلیل از افراد خیر و معرفی آنان به اولیاء.
  8. دعوت از اولیاء جهت بازدید از راهکار های بدست آمده حاصل از تلاش عوامل آموزشگاه
  9. تشویق اولیاء به مطالعه ی مجلات علمی و تربیتی.

راه حل های پیشنهادی درباره همکاران در آموزشگاه

  1. آگاه ساختن دبیران در مورد توانایی و ظرفیت عظیم اولیاء در آموزش و پرورش  دانش آموزان
  2. آموزش دبیران در جهت تقویت مهارت های ارتباطی آنان با اولیاء برای شناخت  بهتر انتظارات و نیازهای طبقات مختلف اجتماعی.
  3. ایجاد تغییر و تحول در نحوه ی تشکیل انجمن اولیاء و مربیان در آموزشگاه.
  4. تقویت مهارت های آموزشی و پرورشی اولیاء.
  5. ایجاد تحول در جامعه ی محلی اطراف آموزشگاه، بازدید مشاور و مدیر در صورت درخواست خانواده های پر مسئله، حضور داوطلبان در آموزشگاه و …

      راه حل های انتخابی و قابل اجرا

  1. حضور همه جانبه ی اولیاء و مربیان در تصمیم گیری های آموزشی و اداره ی آموزشگاه.
  2. اطلاع رسانی دقیق و به موقع درباره ی وضعیت تحصیلی و تربیتی دانش آموزان  و مسائل و مشکلات آموزشگاه.
  3.    قدردانی از فعالیت ها و همکاری های اولیاء در آموزشگاه.
  4. ایجاد فضای لازم برای رشد و شکوفایی استعدادهای دانش آموزان.
  5. استفاده مناسب از توانایی های تجربیات و تجارب و مهارتی اولیاء.
  6. برگزاری جلسات مشترک اولیاء و مربیان به طور مستمر.
  7. کیفیت بخشی به امر آموزش در آموزشگاه

شما عزیزان می توانید گزارش عملکرد معاون آموزشی را به همراه اشانتیون ویژه پنج نمونه راهکار و پیشنهاد کوتاه ارزشیابی از این بخش دانلود نمایید.

بازدیدها: 316



دیدگاه ها


دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.